近日,中国石油大学(北京)石油工程学院党建育人顾问聘任仪式举行,首批10名党建育人顾问正式上岗。
为深入学习贯彻党的二十大精神,培养能吃苦、敢担当、有理想、肯奋斗的新时代好青年,激励基层党支部和广大党员奋发进取、创先争优,推动学院党建与事业发展深度融合,中国石油大学(北京)积极鼓励院级单位党组织创新“三全育人”“五育并举”举措,探索立德树人的新途径。
我校石油工程学院启动“党建育人共同体”计划,出台《石油工程学院研究生“功能型”党支部运行管理规定(试行)》《石油工程学院研究生“功能型”党支部评价考核办法(试行)》和《中共中国石油大学(北京)石油工程学院委员会党内表彰实施办法(试行)》等一系列文件,形成了“上下贯通,左右联动”的党建工作格局,打造了“书记有约、党员有品、支部有料”党建沙龙、“每月石油荟,月月会英才”等品牌活动,构建了以“组织体系为基础、创优体系为路径、评价体系为标准、制度体系为保障”的基层党建工作体系。
为了发挥优秀党政干部的引领作用,石油工程学院面向全校选拔了党建育人顾问。具有丰富工作经验和扎实理论功底的10名优秀机关干部组成了第一届“石油工程学院党建育人顾问团”,从理论教育、组织建设、实践拓展、文化活动等方面,围绕党建理论热点和实际工作难点,指导各党支部进行组织建设、工作提升、品牌塑造等。顾问团成员还根据需要参加党支部每月组织生活,不定期组织安排专题研究和咨询活动,组织形式包括但不限于工作理论研讨会、工作推进会等。首批顾问团成员大部分是学校党政办公室、党委组织部、党委宣传部、学生工作处、团委等职能部门的处级干部和青年骨干。教育部党建联络员李杰为党建育人顾问代表颁发了聘任证书。
中国石油大学(北京)党委书记对推进党建与事业发展深入融合方面进行的积极探索与实践表示肯定。“希望以此为契机,推动学院三全育人工作体系提档升级,深入探索‘一融双高’实现路径,着力提高基层党支部的组织力、感召力、引领力和执行力。”
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